/ France Publié le 13/09/2020 - 0041 Le 2e régiment ds Dragons, une unité de l'armée de Terre française, lors du défilé du 14 juillet 2020. Ludovic Marin / POOL / AFP L'armée de terre a lancé ce samedi 12 septembre sa campagne de recrutement. Quelque 16 000 postes sont à pourvoir dans 15 grands domaines d'activité, allant de l'infanterie à l'informatique. L'armée de terre va désormais s'appuyer sur les nouvelles technologies pour s'adresser à un jeune public qu’elle souhaite recruter. Un slogan Osez l'armée de terre ». Un mois durant et sur tous les écrans, l'institution communique de façon exclusive. Pendant ces semaines, pas de campagne de recrutement pour la police ni pour les pompiers. Les engagements sont ouverts dans l'armée de terre et elle le fait savoir. Une campagne choc avec des clips tournés avec de vrais soldats. L'objectif montrer sans fard la réalité de la vie pour toucher le bon public, internet est cette fois utilisé à grande échelle. On a 165 000 jeunes qui, d’une manière ou d’une autre, viennent au contact de l’armée de terre et environ 36 000 franchissent le pas de la porte du centre de recrutement, renseigne Florence Parly, la ministre des Armées. Cette campagne de recrutement va se déployer à travers les canaux numériques qui sont les plus utilisés par les jeunes. Nous avons besoin des jeunes. » Que vous soyez passionné de sport, de mécanique, de code ou de nouvelles technologies, il existe un métier pour vous. Ce sont des métiers exigeants, mais avec de la volonté et du travail, chacun a sa chance. Les efforts ouvrent des portes. Alors osez Florence Parly florence_parly September 12, 2020 Les filles et les femmes »L'armée garantit une progression au mérite et ouvre également ses portes en grand aux femmes. L'armée de Terre doit montrer l'exemple et se féminiser, martèle son chef d'état-major Thierry Burkhard. Il faut que les filles et les femmes osent venir. Nous avons besoin des femmes. Cela n’enlève en rien le côté exigeant, dur du métier, mais les femmes et les filles sont capables de le faire, qu’elles osent venir. »Après la crise sanitaire l'armée de terre souhaite accélérer le recrutement. 16 000 postes sont donc à pourvoir et autant l'an prochain.
Dansle contexte sécuritaire actuel et dans celui du renforcement de l’opération Sentinelle, le ministère de la Défense engage des campagnes de recrutement pour l’armée de terre.
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JCDecaux x Armée de Terre L’Armée de Terre a orchestré avec l’agence dentsu sa première campagne DOOH Programmatique diffusée sur les écrans digitaux de JCDecaux via la plateforme VIOOH et pilotée par le DSP Pour recruter sur la cible 18-34 ans, l’Armée de Terre a souhaité mettre en place un dispositif digital innovant, contextualisé et de précision. Dispositif Grâce à l’inventaire JCDecaux Digital Urbain intégralement disponible via la plateforme VIOOH, l’Armée de Terre a pu activer en temps réel une campagne nationale dans 28 villes et avec une sélection d’écrans à proximité des CIRFA, les centres de recrutements de l’armée. Une activation géographique couplée à une activation affinitaire sur la cible 18-34 ans en temps réel, qui a permis de générer 2,6 millions d’impressions du 19 juillet au 29 Pour aller au-delà des KPI’s media habituels, une étude post-test réalisée par HAWK a permis de démontrer l’impact du dispositif sur la mémorisation, la compréhension, la considération et l’ un taux de mémorisation de 47%, supérieur à 2 points de la norme, la campagne a su marquer les esprits. Le taux de mémorisation s’élève à 50% sur la cible 18-34 ans. Le message publicitaire est clair et facilement compréhensible puisque 63% des répondants ont associé la campagne à l’Armée de la même manière, l’impact sur la considération est performant avec un répondant sur deux qui déclare être plutôt d’accord avec l’affirmation l’Armée de Terre a bonne réputation ». Elle s’élève à 58% sur les 18-34 ans, soit +6 points vs la norme. L’exposition à la campagne a ainsi permis de générer une intention positive pour 12% des répondants et 24% des 18-34ans qui souhaitent se renseigner davantage sur l’Armée de au programmatique Digital Urbain, JCDecaux offre à ses annonceurs un nouveau canal de vente qui leur permet de piloter des campagnes en temps réel en s’appuyant sur de la data exclusive, pour toujours plus de pertinence et d’efficacité publicitaire. CETTE CAMPAGNE VOUS INSPIRE ? DÉCOUVREZ NOS LEVIERS D’EFFICACITÉ Découvrez comment la contextualisation maximise l'impact des campagne DOOH Découvrez les règles d’or pour une campagne OOH réussie Découvrez les règles d’or pour une campagne DOOH réussie
Loeil de Talkspirit sur le projet de l’Armée de Terre. Sur un périmètre ciblé, Talkspirit remplit ses promesses : fluidifier les échanges, décloisonner la gestion des projets mobilisant des prestataires, et faciliter la réussite des campagnes de la cellule recrutement. Résultat : depuis la mise en place de la plateforme, la
Bonjour, je suis dans le même cas que l'auteur sauf que je suis un peu plus âgé et dans un RI. J'ai rencontré avec ma section en MCD une des personnes qui gère le recrutement des MOS un ADC, il nous à parler des tests, de ce qu'ils attendaient en général mais j'aimerais avoir des précisions sur le parcours de natation. Je suis un mauvais nageur mais je suis prêt à prendre des cours dans le civil pour avoir une chance de réussir les tests, et j'aimerais donc les orienter en sachant ce qui m'attends. Autre question, il y a des MOS dans l'AA je suppose ? Si oui, quelles sont les différences avec ceux de l'ALAT recrutement, tests, missions, fréquences de départ à l'étranger ou en exercice etc... Merci Edited November 10, 2019 by Tunechi241Larmée de terre devient le plus vaste pourvoyeur d'emplois en 2015, en étoffant ses effectifs de plus de 10.000 soldats. Ils auront pour mission de "réinvestir le territoire national".
Ces dernières années furent particulièrement tragiques pour notre pays Attentats du Bataclan, Charlie Hebdo, Nice…Pompiers et Policiers le soir de l’attentat du Bataclan. 2015La sécurité intérieure du pays est devenue une question particulièrement importante aux lendemain de ces attaques. La France est ciblée par le terrorisme et elle doit également protéger ses intérêts à l’ dans cet important climat d’insécurité que l’Armée lance en 2016 une large campagne de de recrutement de L’Armée de spot est très poignant tout le monde se sens concerné par cette cause d’envergure nationale. Il dégage un fort sentiment d’appartenance à la patrie, à la n’est pas rare de rencontrer ce type d’affiche dans les rues parisiennes L’Armée de Terre n’est pas la seule armée à recruter, en effet, la Marine Nationale a elle aussi lancée une large de l’Air a également sa propre campagne Le mouvement des Gilets Jaunes en France, a tendance à fractionner le pays, les instances de Défenses du pays ont particulièrement perdu de la valeur auprès des français notamment les CRS et la Police de violence entre CRS et manifestants à étant une institution plutôt bien perçue pour la plupart des français, sa précense rassure Opération Sentinelle, Plan Vigipirate ,le gouvernement tente donc d’unifier les français autour de cette cause dans cette période de crise. De nouvelles affiches de recrutement pour l’Armée ont vus le campagne de recrutement de l’Armée à été confiée à l’agence Insign. Elle est à l’origine de campagnes pour La Poste, La Banque Populaire ou encore pour le Service de l’agence de publicité campagne pour l’Armée est fortement intéressante. En effet elle a du faire la promotion de l’Armée et de ce qu’elle représente Guerre, Armes, Sang, Morts…. Elle a réussi à faire oublier tous ces facteurs à son public. L’Armée apparait comme étant sécurisante, rassurante, présente pour ses soldats et pour les résultats de ces campagnes sont impressionnants. En effet il y a près de 9 000 candidats par semaine de campagne, c’est 6 fois plus qu’en périodes sans Damien MCS1–1
CampagneArmée de Terre conçue par TBWA Corporate Dans le cadre de sa campagne de recrutement 2013-2015 "Pour moi, pour les autres, s’engager.fr", l’Armée de Terre lance un nouvel appel pour pourvoir plus de 10000 postes, via un film où se mêlent incrustations réalisées par Johnatan Broda , et images tournées par l’Armée.
Votre volonté. Notre fierté ». Ainsi s’affiche la nouvelle campagne de l’armée de terre, lancée ce jeudi 10 mars pour recruter 15 000 soldats. La fierté d’être soldat et de servir la nation est mise à l’honneur, avec des visuels qui relient très directement l’engagement sous les drapeaux et la vie opérationnelle les opérations extérieures en Centrafrique ou dans la bande sahélo-saharienne sont explicitement citées sur les visuels. Mais l’autre grande star de la campagne, c’est l’opération Sentinelle. Trois spots doivent être diffusés à la télévision l’un insiste sur la valeur de fraternité que partagent ceux qui servent sous l’uniforme, un autre valorise l’engagement dans l’ensemble des opérations extérieures et un troisième est uniquement axé sur… l’opération intérieure en cours Sentinelle dans ses modalités actuelles, dont on sait que l’efficacité est largement débattue dans les milieux de la Défense. L’armée de terre l’annonce en 2016, 1O 000 hommes seront engagés à l’extérieur, 11 000 à l’intérieur. Le rapport numérique est frappant. La campagne s’inscrit dans le contexte des attentats de 2015 qui a joué très directement sur la décision de revoir à la hausse les objectifs de recrutement. Les 400 métiers » Or, si les armées se réjouissent de ce léger mieux dans les coupes sèches de moyens qu’elles subissent depuis des années, elles savent aussi à quel point il est difficile de recruter massivement, et dans un temps court, des jeunes gens capables de répondre aux exigences de la vie militaire. Elle l’a déjà expérimenté… il y a vingt ans. En 1996 en effet, la professionnalisation des armées est annoncée. Il faut recruter, vite et bien, pour compenser, dans les nouveaux formats de chacune des trois armées, le vide causé par la suspension du service militaire. À l’époque, la campagne est axée sur les 400 métiers ». Les visuels insistent d’abord sur la formation professionnelle que peuvent recevoir les jeunes recrues. L’uniforme n’est qu’un élément d’habillage. La campagne de l’armée de Terre version 1996. Ministère de la Défense Le reproche a longtemps été fait à cette campagne et à celles qui l’ont immédiatement suivie d’avoir contribué à banaliser la fonction militaire et à en effacer la spécificité combattante. Mais il fallait séduire, se plier aux désirs d’une jeunesse confrontée au chômage de masse. Il fallait aussi, très concrètement, trouver des hommes pour occuper les postes laissés vacants. Avec l’engagement en Afghanistan, en particulier à partir de 2008, les réalités opérationnelles sont peu à peu revenues au premier plan. La jeune recrue qui se présenterait dans un centre de recrutement allait d’abord apprendre à tenir une arme et à s’en servir pour se battre ; on n’en faisait plus mystère même si tout cela était présenté sous les lumières les plus attirantes, puisque l’exercice l’exige. Images de kaki En 2016, il faut à nouveau recruter, vite et bien. Mais cette fois-ci, ce ne sont plus 400 métiers qui sont proposés. L’armée de terre n’en offre qu’un celui de soldat, qui se décline en 100 spécialités. Il ne s’agit pas seulement d’une évolution formelle et sémantique, mais bien d’une évolution de fond, alors que les Français ont peu à peu redécouvert, dans la douleur et la peine, les réalités de la guerre, de l’embuscade d’Uzbin, en Afghanistan en 2008, qui causa la mort de 10 soldats français, aux attentats des rues de Paris en 2015. Le parcours du météorologue est mis en avant dans la communication, mais aussi celui du combattant de char. Les visages des visuels et les silhouettes des spots télévisés sont ceux de vrais militaires, qui mènent des opérations bien réelles. Fini, le recours aux acteurs professionnels, comme cela avait été le cas dans la campagne de 2007. Terminé, les photos posées et les fausses manœuvres reconstituées devant la caméra. Les photos ont été puisées dans le catalogue de Thomas Goisque, un habitué des terrains de conflit et qui a suivi les militaires français à de nombreuses reprises. Les spots télévisés ont été construits à partir d’images tournées en immersion dans des unités. Ces éléments de coulisse, les communicants de la Défense les diffusent et cet article lui-même s’en fait, d’une certaine manière, le relais. Les Français attentifs auront donc en tête, en voyant ces images, tous ces indices qui renforcent la véracité d’un récit. Si cela a des conséquences en termes de recrutement, cela en aura aussi, bien plus largement, sur les représentations des armées que se construisent tous les citoyens. À chaque campagne de ce type, ce sont des images et des histoires qui s’impriment dans les esprits. 97 métiers proposés, contre 400 il y a vingt ans. Ministère de la Défense Avec celle-ci, l’opération Sentinelle, qui avait déjà envahi massivement les écrans et les pages des journaux au lendemain des attentats du 13 novembre 2015, gagne encore en visibilité. Cette campagne vient à son tour relayer ces images de kaki dans les rues de France. La guerre, avant, c’était là -bas. Loin. Très loin. Trop loin, même semblaient parfois dire les Français sondés sur les opérations extérieures. Avant, lorsque le kaki s’affichait massivement chez nous, c’était pour secourir les populations lors d’une catastrophe naturelle. Les attentats ont relocalisé les treillis de l’armée de terre sur le territoire national, dans une mission dont la continuité avec les guerres menées au loin est clairement affirmée. Ceux qui s’engageront le feront aussi pour cela.
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publié le 3 février 2010 à 08h43, mis à jour le 26 décembre 2017 à 15h48 Devenez-vous-même » c’est le thème de la nouvelle campagne de recrutement de l’Armée de Terre lancée aujourd’hui. Avec toujours autant de moyens mais aussi un petit changement de style par rapport aux campagnes précédentes. Fini l’ambiance jeu vidéo et les effets spéciaux de films de guerre, c’est l’heure du retour sur terre. Avec d’authentiques témoignages de militaires pour illustrer le propos, la campagne joue à fond la carte du réalisme. Nouveau slogan, nouveau style et nouveau site internet avec comme d’habitude pas mal d’informations, de questions/réponses, de reportages vidéos et de tests pour révéler votre côté kaki. Vu sur le blog Secret Défense La newsletter des recruteurs Vous êtes recruteur ? HelloWork vous aide à trouver des candidats. Découvrir nos solutions
ctDq. campagne de recrutement armée de terre
